|
Desde 2013 he trabajado en diferentes proyectos relacionados con Derechos Humanos y Desarrollo Sostenible, ahora como Analista de Proyectos en Pacto Global Chile he visto la necesidad de respetar, proteger y promover los Derechos Humanos e involucrar al sector privado en la Agenda 2030. Uno de los grandes hitos de los Objetivos de Desarrollo Sostenible fijados por Naciones Unidas fue incluir a las empresas para la consecución de estas metas globales. Los Objetivos de Desarrollo Sostenible son, sin lugar a dudas, la agenda global más revolucionaria de todas superando en ambición, coherencia y participación a los ODM (Objetivos del Milenio). Una agenda completa que ha conseguido implicar, por fin, al sector privado y será el Pacto Global de Naciones Unidas quien lidere esta tarea. Un aspecto clave de los ODS es que los Derechos Humanos ocupan un lugar destacado y transversal. 156 de las 169 metas de los ODS (92%)* están directamente relacionados con los instrumentos de DDHH y estándares laborales.
Los grandes desafíos que tenemos como sociedad no son otros que aquellos relacionados con el cumplimiento, protección y promoción de los Derechos Humanos: pleno empleo y trabajo decente, la igual de género real, no discriminación, educación de calidad… Todo ello, no podrá alcanzarse si no es con el compromiso y determinación del sector privado. El próximo 9 de junio en Montevideo, Uruguay, estaré participando en MOLA, - iniciativa privada de la Fundación Entre Soles y Lunas - que está apoyada por la UNESCO y que tratará de reflexionar sobre la sostenibilidad en la industria de la moda. * Fuente: Instituto Danés de Derechos Humanos.
0 Comentarios
Deja una respuesta. |
CATEGORÍAS
SOBRE MÍ
|